管理学院新版
首页
捐赠
联系我们
浙江大学
人才招聘
管理信息系统
English
导航
新闻中心
重点新闻
分类新闻
讲座活动
采访帮助
教学项目
本科
管理科学与工程国际硕士
博士
MBA(工商管理硕士)
GMSCM(制造与供应链管理硕士)
MPAcc(会计硕士)
PIEGL(创新、创业与全球领导力国际硕士项目)
EMBA(高级管理人员工商管理硕士)
EDP(高级管理培训)
消息公告
教师名录
全职教师
学科博士后
退休返聘教师
科学研究
研究成果
案例中心
省部级科研机构
研究基地
特色研究机构
其他研究中心
管理工程学报
研究所
国际交流
合作院校
国际合作项目
国际认证
国际学术会议
国际夏令营
学生交流
发展联络
管院校友
企业合作
孵化平台
捐赠
职业发展
党建园地
时博(中国)一站式服务平台
学院简介
院长寄语
现任领导
国际顾问委员会
组织机构
学院标志
联系我们
科学研究
研究成果
案例中心
关于我们
工作动态
案例库
Case Bank
省部级科研机构
研究基地
特色研究机构
其他研究中心
管理工程学报
研究所
案例库
当前位置:
首页
科学研究
案例中心
案例库
30
2019-08
字节跳动:以大数据与AI颠覆传统媒体
2012年3月,北京字节跳动科技有限公司成立,最早把人工智能技术大规模应用于信息分发,改变了人与信息的连接方式。字节跳动于2012年8月推出旗舰产品今日头条1.0版本,并于2016年9月推出抖音。截至2018年10月,字节跳动旗下全线产品国内总日活跃用户超过4亿,月活跃用户超过8亿,估值达到750亿美元,成为国内仅次于蚂蚁金服估值最高的非上市企业。本案例以字节跳动母公司为对象,介绍了字节跳动近7年在移动互联网快速发展的背景下,是如何在资讯、短视频赛道上,通过大数据和AI技术快速发展,颠覆传统媒体的;同时也探讨了字节跳动遇到的挑战和未来发展方向。
26
2019-08
组织变革风波下的拜耳公司管理人员流失之殇
拜耳医药保健是在世界医药保健领域居领先地位的创新型医药公司之一。但是近几年来,由于公司产品线扩张和整合,公司架构频频进行调整,在组织变革的过程中,各种情况导致了许多管理岗位的员工离职,人事经理庞军在参与公司的整个变革中的人事决策的过程中,目睹了不少员工由于对新的变化和要求不相适应并离职而去,这种情况对公司的发展造成了一定消极影响。庞军深入思考了组织变革风波下的员工流失问题,提出了新一轮组织变革过程中的人才管理政策建议。
23
2019-07
鸿轩农业价值链整合中的金融服务创新
本案例描述了鸿轩农业的行业背景和发展历程、公司定位和相关的运营创新,并指出了企业发展面临着资金需求的挑战,以及企业寻求融资解决方案方面的探索实践。本案例启发人们思考农业供应链中价值链整合策略和推动供应链金融策略的价值。
02
2019-07
品荟水果电商的转型之路
在互联网O2O热潮的推动下,IT精英李广华带领团队成立了苏州品荟网络科技有限公司,并打造了品荟电商平台。品荟电商以水果为切入点,以健康、时令、配送上门为特色,在创业之初借助互联网手段,营造了良好的用户体验并迅速获得了大量客户,取得了不错的经营效益。但是,随着竞争者的大量涌入,在同质化过度竞争的腥风血雨中,品荟公司的日子却日渐艰难,举步维艰。为了企业的生存发展,总经理李广华决定投入重金和精力去深耕线下。虽然公司建立了线下物流配送团队,搭建了线下仓库,并招募线下水果店入驻平台,但是以互联网技术和经验为核心优势的团队,因缺乏水果行业经验,导致企业高投入却低产出,企业陷入了生存危机。为此,总经理李广华不得不面对现实,重新思考如何重塑企业核心竞争力以及品荟电商未来之路将如何走的问题。
01
2019-07
为何康盛公司员工的工作积极性下降?
康盛公司是国内体外诊断行业的领先民营企业。由于近几年国家出台分级诊疗制度,公司再次来到政策的风口。然而,就在发展蒸蒸日上之际,康盛公司深陷员工工作积极性降低的泥潭。公司董事长面对此问题却无处下手,遂邀请了TW咨询公司前来调研诊断这些问题。本案例围绕TW咨询公司顾问张舟参与的员工调研展开,通过具体事例深入刻画了研发部门和销售部门关键员工所面临的窘境,揭示了职业发展受阻、绩效薪酬不合理和员工培训不到位等是影响康盛公司员工工作积极性下降的主要因素,进而反映出康盛公司在人力资源管理方面存在的缺陷,为公司扭转员工的工作积极性困境指明了改进方向。
每页
5
记录
总共
244
记录
第一页
<<上一页
下一页>>
尾页
页码
18
/
49
跳转到
关闭
马博网页版登录入口_马博(中国)
|
大江手机平台
|
星空官方网站
|
qy球友会·(千亿)
|
欧亿平台(中国)ios/安卓版/手机app下载
|
天行在线
|
赢博平台
|
天行平台
|
佳博体育在线
|